Die innovative Vorsorgelösung für Führungskräfte
Unsere Kadervorsorge bietet ein flexibles Vorsorgeangebot, welches unseren Kunden den Aufbau eines betrieblichen Vorsorgesystems ermöglicht. Dieses kann auf die Bedürfnisse des Unternehmens und seiner Mitarbeitenden zugeschnitten werden.
«Wir gehören schweizweit zu den Pionieren von individualisierten Vorsorgelösungen.»
unbeschränkt haftender Gesellschafter
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Erstmals zeigt eine Studie, wie unterschiedlich Kantone Stiftungen von den Steuern befreien. Zürich liberalisierte kürzlich seine Praxis. Wie reagiert Luzern?
Die geopolitische Lage ist weiter angespannt – Nahost, Ukraine und Handelskonflikte. Zugleich hat die SNB die Zinsen auf null gesenkt. Damit gibt es keine sicheren Renditen in vernünftigen Laufzeiten mehr. Schweizer Dividendenaktien bieten sich als interessante Anlage an.
Inwiefern hat die «amerikanische Philanthropie» den Ursprung des KKL Luzern geprägt? Warum scheitern viele kleine Stiftungen an der Bürokratie – und wie hilft eine Dachstiftung? Weshalb sind Freiheit und Individualität entscheidend für wirksames Engagement?